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03-5341-4315

11/8立川(14:15~)3法改正!「パワハラ防止法・同一労働同一賃金・民法」
11月08日(金)
|たましんRISURUホール(立川市市民会館)第2会議室
3法改正!企業が講ずべき対策、労務トラブル事例、そして「労働生産性向上の促進」のために、取り組むべき実践について、ポイントを解説いたします。
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日時・場所
2019年11月08日 14:15 – 16:45
たましんRISURUホール(立川市市民会館)第2会議室, 日本、〒190-0022 東京都立川市錦町3丁目3−20
イベントについて
2019年「働き方改革関連法」が施行され、主要テーマである「同一労働同一賃金(有期・パート労働法)」が2020年施行。パワハラ防止法の施行が迫り、従業員からの訴えにどのように対応すべきか。
理念的柱である「労働生産性向上」のために、企業が講ずべき対策、取り組むべき実践について、ポイントを解説いたします。 さらに今回、同時期に改正される民法について、企業が被る影響も合わせてお伝えいたします。ご期待ください。
『主なセミナーの内容』
□働き方改革関連法の解説
・ 同一労働同一賃金関連(重要判例含)対策
・ 過重労働対策関連
チケット詳細
11/8立川(14:15~)3法改正!
¥0
販売終了
セミナー開催情報
Event information
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